Design sprint sessie Bakker&Spees

Functioneel beheerder VISI

Wat ga je doen?

Als Functioneel beheerder ben jij de schakel tussen onze innovatieve software en onze gebruiker. Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit van onze applicaties, met een specifieke focus op de VISI Standaard. Je werkt nauw samen met onze ontwikkelaars en andere teams om ervoor te zorgen dat onze software voldoet aan de behoeften van onze organisatie en klanten.

Ook krijg je de rol van ‘cirkel lead’ van de servicedesk, die bemand wordt door een jong team van werkstudenten. Je wordt verantwoordelijk voor het ontwikkelen en behalen van strategieën voor de servicedesk, om de service aan de klant te verbeteren en efficiënter maken.

Je rollen in ‘t kort

  • Je bent medeverantwoordelijk voor het Functioneel Beheer van een van onze grootste klanten.
  • Zorgen dat de juiste rollen aanwezig zijn en bemand worden.
  • Vertalen van de strategie van het bovenliggende team naar projecten en werkzaamheden voor jouw team.
  • Beheren van gebruikersaccounts, toegangsrechten en rollen binnen onze softwareomgeving.
  • Samenwerken met interne en externe belanghebbenden om hun behoeften te begrijpen en te vertalen naar functionele oplossingen.
  • Valideren van nieuwe software-updates en -functies.
  • Bieden van probleemoplossing en ondersteuning aan eindgebruikers bij functionele vraagstukken.
  • Documenteren van de werking van de software voor interne en externe belanghebbenden.
  • Actief meewerken aan het signaleren van verbeterkansen en het implementeren van oplossingen om onze software te optimaliseren.

Wat verwachten we van jou?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Klantgerichtheid, nauwkeurigheid, loyaliteit en pro-activiteit
  • Je bent een teamplayer die ook goed zelfstandig kan werken
  • Analytisch sterk en oog voor detail
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Flexibiliteit en de bereidheid om te leren en te groeien in een snel veranderende omgeving.
  • Ervaring in functioneel beheer van software, bij voorkeur met betrekking tot de VISI Standaard.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen technische en niet-technische gesprekspartners.

Natuurlijk hoef je niet alles vanaf dag één te doen en te kunnen. Wel moet je de ambitie hebben om een echte specialist te worden die meedenkt over de toekomst en ontwikkeling van VISI. Je komt in een team met accountmanagers, servicedesk, consultants en de product owner.

Wat bieden wij?

  • De kans om te werken met cutting-edge softwareoplossingen gebaseerd op de VISI Standaard.
  • Een arbeidscontract van 32-40 uur, met zicht op een vaste aanstelling
  • Een salaris van 2.800 – 3.500 euro bruto, op basis van ervaring
  • Een royale winstuitkering
  • 100% vergoeding van je reiskosten
  • Ruimte voor persoonlijke en professionele groei
  • 25 verlofdagen – en je kan er meer bijkopen
  • Een ruime, lichte en groene werkplek aan de Amstel
  • Een ‘buddy’ die je begeleidt zodat je je snel thuis voelt
  • Elke dag een lekkere lunch op kantoor
  • Een wekelijkse borrel, kwartaaldiners en een jaarlijks personeelsuitje
  • Bij een vast contract mogelijkheid tot aankoop van aandelen in ons bedrijf

Als je gepassioneerd bent over service en functioneel beheer, en klaar bent om deel uit te maken van een organisatie die de status quo uitdaagt, dan willen we graag van je horen!

VISI-project: Aanpassing knooppunt Ouderkerkerlaan gemeente Amstelveen, Bakker&Spees
zelfsturende teams Bakker&Spees

Werken bij Bakker&Spees

Samen aan het roer

Als je bij ons werkt, krijg je alle ruimte. Letterlijk, want er is een zee van ruimte op ons kantoor in Amsterdam. Maar ook figuurlijk geven we je de ruimte omdat Bakker&Spees een zelfsturende organisatie is. Dit betekent dat we geen managementlagen hebben. Als bedrijf stellen we gezamenlijk doelstellingen op. Elke medewerker heeft, met zijn/haar team, de vrijheid om zelf invulling te geven in hoe deze doelstellingen behaald gaan worden.

Wij geloven sterk dat medewerkers moeten doen waar ze blij van worden, anders gaat dit ten koste van het werkgeluk van de medewerker maar ook ten koste van de kwaliteit van het werk. Daarom werken we niet in vaste teams en vaste functieomschrijvingen, maar in rollen. Elke medewerker kan aangeven welke rollen hij/zij wilt vervullen en welke niet. Zo zit altijd de juiste persoon op de juiste plek.

  • Werken bij Bakker&Spees
    in een innovatief, op de bouw
    en infrastructuur georiënteerd IT-bedrijf
  • Zelfsturende teams
    dit betekent veel vrijheid maar ook
    veel verantwoordelijkheid en eigen initiatief
  • Op een prachtige locatie
    Ons ruime pand ligt aan de Amstel
    naast Carré in hartje Amsterdam
  • Zelfontwikkeling
    je krijgt alle kansen om jezelf te ontwikkelen
    zowel beroepsmatig als op persoonlijk vlak

Iets voor jou?

Solliciteer

Ben je enthousiast? Solliciteer dan nu! Eerst nog meer weten? Bel of whatsapp Naomi Smits (People&Culture) op 06 – 57 60 84 60. Je bent ook welkom voor een kopje koffie bij ons op kantoor.

Max. bestandsgrootte: 10 MB.
Max. bestandsgrootte: 10 MB.
Milestone Bakker&Spees

900+

Tevreden opdrachtgevers
in GGW

Bakker&Spees check

3600+

Succesvol afgeronde
projecten

Bakker&Spees specialisten

40+

Specialisten die voor
jou klaar staan